为进一步落实学校2022年招生就业工作推进会要求，5月9日下午，我校学工系统召开会议，具体部署2022年本科招生就业工作。党委常委、宣传部部长刘晓，学工处和团委负责人，各学院学工书记、学工办主任、负责招生就业工作辅导员及全体2022届毕业班辅导员参加会议。会议由学工处处长屠宏斐主持。

会上，学工处处长屠宏斐传达了学校招生就业推进会的内容及有关要求。药学院、人工智能与信息技术学院负责就业工作的辅导员分享了就业推进过程中的特色做法。学工处负责就业和招生的工作人员分别对2021届本科毕业生就业情况进行总结分析，对本科毕业生就业工作面临的形势进行研判，并对推进2022届本科毕业生就业工作和做好2022年本科招录工作提出明确要求。校团委书记陈小进对2022年“西部计划”及“江苏大学生志愿服务乡村振兴计划”有关政策进行解读并部署相关工作。

刘晓在总结时指出，面对史上最难就业季，要积极应对“灰犀牛”。要对已经发现的潜在问题提高警惕，提前安排部署，做好准备应对各种困难和挑战。坚定信念，只要思想不滑坡，办法总比困难多。各学院要压实各方责任，做到全员动员应早尽早，招聘活动应办尽办，毕业学生应谈尽谈，落实责任应查尽查。推进访企拓岗专项行动，严格量化督导考核；关于招生工作，要结合疫情时期的特殊情况，及时调整工作安排，转变工作方法思路，以学生易于接受的方式，利用好新媒体融媒体，不断提升招生宣传水平；同时应关注近期学生心理动态和疫情防控工作，统筹抓好安全和发展两件大事。